为加强校企合作、推动产教深度融合，无锡市儿童医院与无锡太湖学院联合举办的“就业专题座谈会”于2025年3月21日在健康与护理学院5号楼二楼会议室成功举行。会上，双方正式揭牌“优质就业基地”，并围绕儿科医护人才培养、实习就业一体化等议题展开深度交流。无锡市儿童医院副院长朱立红、无锡市儿童医院组织人事处副处长满祎、无锡市儿童医院护理部主任助理冯晓艳等一行，无锡太湖学院副校长陈鹏飞、无锡太湖学院招就处处长张国华，无锡太湖学院健康与护理学院党总支副书记胡宇、副院长宋绍征等领导共同参与活动。
座谈会上，无锡市儿童医院副院长朱立红详细介绍了无锡市儿童医院的发展现状与人才需求。作为无锡市唯一的三级甲等儿童专科医院，该院现已形成以省级重点专科呼吸内科、普外科、新生儿科，省级新生儿危急重症救治中心，市级重点专科儿童保健科、急诊科、心内科、血液科、骨科、消内科，市级专科（病）诊疗中心呼吸内科疾病诊疗中心、儿童康复中心为优势的32个临床医技科室。朱院长表示，随着儿科医疗服务需求逐年增加，医院需要兼具专业素养与人文关怀的护理及医疗人才。与太湖学院就业基地的共建，将为学子提供实践赋能平台，也为医院储备高质量青年力量。
无锡太湖学院副校长陈鹏飞强调，我校健康与护理学院始终以“服务地方健康事业”为办学导向，近年来通过优化课程设置、强化实践教学，持续提升学生岗位胜任力。健康与护理学院护理学等专业与儿童医院岗位需求高度契合，未来将以就业基地为纽带，探索人才培养创新模式，实现校院资源互补、人才共育。
随后，朱院长和陈校长共同为“无锡太湖学院-健康与护理学院优质就业基地”揭牌。该基地将依托医院丰富的临床资源和学院的教学科研优势，搭建实习就业直通车：医院每年为太湖学院学生提供实习岗位；学院则根据医院需求定向优化人才培养方案。健康与护理学院副院长宋绍征表示，基地的成立标志着双方合作迈入制度化、常态化阶段，未来将联合开展多样化活动，全面提升学生综合能力。
会后，在学院开展专场招聘会，此次招聘会是优质就业基地揭牌后的首场校企联动活动，学院将全程跟进服务，助力学生精准对接岗位需求，为儿童健康事业输送更多“用得上、留得住、发展好”的专业人才。（图文编辑：戴玉）
