2025年9月3日，无锡太湖学院健康医学院宋绍征副院长在行政楼122会议室，以“成长•使命•未来—青年教师卓越发展之路”为主题，为新入职教师带来岗前培训演讲。
宋院长首先强调，学校近一年引入150多位新教师，青年教师是学校高质量发展的核心力量，其成长关乎个人与学校发展。他还结合实际明确了青年教师群体界定，助力新教师精准定位。
演讲核心围绕“立德树人”展开，宋院长要求新教师以“四有”标准严格要求自己，兼顾“经师”与“人师”角色，坚守学术诚信、遵守教学礼仪，以言行守护校园教育环境。
针对职业转型，他提出“两项自我转变”：一是脱离学生身份与依赖心态，适应教师、社会人双重角色；二是打破单一教学模式，向“四维协同”综合能力发展，挖掘教师职业价值。
宋院长同时表示，后续培训应进一步分享青年教师需规避的“三个深坑”、成长“四条路径”及“五个卓越目标”，为新教师提供更全面指引。
90分钟的演讲让新教师明晰使命与方向，各位新进教师表示将以此次培训为起点，坚守师德、提升能力，为学校教育高质量发展贡献力量。
图文编辑：吴非凡
